Domsch, Michel E.; Regnet, Erika; Rosenstiel, Lutz von
Führung von Mitarbeitern
Fallstudien zum Personalmanagement
Herausgegeben von Domsch, Michel E.; Regnet, Erika; Rosenstiel, Lutz von
3., überarb. Aufl. 2012. XIII, 486 S. m. graph. Darst. u. Illustr. 24,5 cm
Verlag/Jahr: SCHÄFFER-POESCHEL 2012
ISBN: 3-7910-3123-6 (3791031236) / 3-7910-1540-0 (3791015400) / 3-8202-0645-0 (3820206450)
Neue ISBN: 978-3-8202-0645-6 (9783820206456) / 978-3-7910-1540-8 (9783791015408) / 978-3-7910-3123-1 (9783791031231)
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Anschauliches Lernmittel zur professionellen Mitarbeiterführung
Neu: zu aktuellen Themen aus dem Personalmanagement, zusätzliche Teaching Notes
Mit vielen lebensnahen Beispielen aus der Personal- und Führungspraxis
Optimale Ergänzung zum Handbuch Führung von Mitarbeitern"
Mitarbeiter professionell führen lernen. Die Ziele dieser umfangreichen Fallsammlung aus der Praxis sind: rund um das Personalmanagement bewährtes Wissen erwerben, Trends verstehen und Fertigkeiten für die tägliche Führungsarbeit entwickeln. So gelingt es, in konkreten Situationen erfolgreicher zu handeln. In der 3. Auflage mit neuen anschaulichen Beispielen zur interkulturellen Zusammenarbeit, zu Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, zu Change Management oder Persönlichkeitsentwicklung.
Das Buch enthält eine Fülle praxisorientierter Beispiele. Bereichsfremden bietet sich ein inspirierender Einblick in die tägliche Praxis der Mitarbeiterführung. 4managers.de In diesem Handbuch werden die wichtigsten Führungsfunktionen anschaulich dargestellt und mit praxisnahen Tipps verbunden. Fuchsbriefe Der fachliche Nutzen des Buches ist für angehendes Führungspersonal unterschiedlicher Führungsebenen und Branchen hoch... www.socialnet.de Gerade zum Erwerb von Kenntnissen zur Führung von Mitarbeitern bieten sich Fallstudien mit realen Problemsituationen an. www.steuern-buecher.de
em. Prof. Dr. Dr. h.c. Lutz von Rosenstiel, Ludwig-Maximilians-Universität, Organisations- und Wirtschaftspsychologie, München.
Prof. Dr. Erika Regnet, Hochschule Augsburg, Fakultät für Wirtschaft
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Stand: 30.03.2013
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